Reglamento General de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil

Artículo 166. Del inicio del concurso público de méritos

Una entidad del Estado puede iniciar un concurso público de méritos para la incorporación de personas al Servicio Civil cuando cuenta con lo siguiente:

a) Puesto vacante y presupuestado, incluido en el cuadro de puestos de la entidad (CPE).

b) Perfil de puesto aprobado en el Manual de Perfiles de Puesto (MPP).

c) Criterios definidos para la calificación de los postulantes.

Comentario

El artículo establece los requisitos previos e imperativos que toda entidad estatal debe cumplir antes de convocar a un concurso público de méritos para incorporar personal al Servicio Civil. Estos requisitos garantizan que el proceso de selección se realice sobre la base de necesidades reales, presupuestarias y con claridad respecto de las funciones y competencias requeridas.

Temas: requisitos previos al concurso, incorporación al servicio civil, mérito y capacidad, presupuesto público, perfiles de puesto, criterios de selección