Artículo 65. REQUISITOS
Las MYPE se registran en el REMYPE presentando:
1. Solicitud de registro, según formato del REMYPE; y,
2. Número del RUC.
La MYPE que solicita su inscripción y recién inicia su actividad económica o no cuenta con trabajadores contratados podrá registrarse transitoriamente en el REMYPE, contando con un plazo de quince (15) días calendario, contados a partir del día siguiente de la fecha de registro, para contratar y registrar a sus trabajadores en el REMYPE bajo el régimen laboral especial establecido en la Ley o el régimen laboral general o el que corresponda, a efectos de contar con el registro definitivo. Vencido dicho plazo sin presentar la información no procederá el registro definitivo.
El MTPE verificará la correcta aplicación de los regímenes laborales aplicables a las MYPE.
Para acogerse al régimen laboral de la microempresa, las juntas o asociaciones o agrupaciones de propietarios o inquilinos en régimen de propiedad horizontal o condominio habitacional deben solicitar su inscripción en el REMYPE, para lo cual deben presentar:
1. Solicitud suscrita por el presidente de la junta, asociación o agrupación de propietarios o inquilinos, según corresponda, adjuntando copia del libro de actas donde conste su elección;
2. Relación de los trabajadores que les prestan servicios en común de vigilancia, limpieza, reparación, mantenimiento y similares, con copia de su DNI vigente y actualizado; y,
3. Planilla.
Las juntas o asociaciones o agrupaciones de propietarios o inquilinos les resulta aplicable lo establecido para las MYPE en el presente artículo respecto al registro transitorio.
Comentario
Establece los requisitos formales y procedimentales para el registro de MYPE en el REMYPE, incluyendo un régimen de inscripción transitoria de quince días para empresas recién constituidas. Regula asimismo los trámites especiales para juntas, asociaciones y agrupaciones de propietarios o inquilinos en régimen de propiedad horizontal o condominio.
Temas: registro de micro y pequeña empresa, inscripción transitoria, formalización laboral, regímenes laborales especiales, juntas de propietarios en régimen de propiedad horizontal, verificación administrativa mtpe