Reglamento de la Ley Nº 28518 “Ley sobre Modalidades Formativas Laborales”
Artículo 42. Finalidad del Plan
El Plan cumple un papel orientador para el logro de los objetivos de la formación en la empresa.
Comentario
El artículo establece que el plan de formación en modalidades laborales funciona como instrumento orientador para alcanzar los objetivos formativos que la empresa se propone. Define la función directiva y metodológica del plan dentro del sistema de modalidades formativas laborales regulado por la Ley Nº 28518.
Temas: planes de formación laboral, modalidades formativas, objetivos formativos, función orientadora, desnaturalización de modalidades, formación en la empresa