Artículo 46. Suspensión del Servicio Civil
La suspensión del Servicio Civil es perfecta cuando cesa temporalmente la obligación del trabajador de prestar el servicio y la del empleador de otorgar la compensación respectiva, sin que desaparezca el vínculo laboral. Es imperfecta cuando el empleador debe otorgar la compensación sin contraprestación efectiva de labores.
Comentario
El artículo distingue dos modalidades de suspensión del Servicio Civil según los efectos sobre las obligaciones de prestación de servicios y compensación. En la suspensión perfecta cesa ambas obligaciones pero subsiste el vínculo laboral; en la imperfecta, el empleador continúa pagando sin recibir prestación efectiva de labores.
Temas: suspensión del servicio civil, vínculo laboral administrativo, obligación de prestar servicios, compensación laboral, interrupciones temporales, suspensión perfecta e imperfecta