Artículo 32. Facilidades de los representantes y supervisores

Los miembros del comité paritario y supervisores de seguridad y salud en el trabajo tienen el derecho a obtener, previa autorización del mismo comité, una licencia con goce de haber para la realización de sus funciones, de protección contra el despido incausado y de facilidades para el desempeño de sus funciones en sus respectivas áreas de trabajo, seis meses antes y hasta seis meses después del término de su función. Las funciones antes señaladas son consideradas actos de concurrencia obligatoria que se rigen por el artículo 32 de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo. La ampliación de la licencia sin goce de haber requiere la opinión favorable del comité paritario.

Comentario

Establece derechos y facilidades a favor de los miembros del comité paritario y supervisores de seguridad y salud en el trabajo, incluyendo licencia con goce de haber, protección contra despido incausado y facilidades laborales. Estos derechos se extienden seis meses antes y después del término de sus funciones, que son consideradas actos de concurrencia obligatoria.

Temas: comité paritario de seguridad y salud, licencia con goce de haber, protección contra despido incausado, representación laboral en seguridad, derechos de supervisores, concurrencia obligatoria